Qui sommes-nous
Cap HR est une société de services en ingénierie informatique spécialisée dans les systèmes d’information dédiés à la gestion de la paie et des ressources humaines (SIRH).
Depuis sa création CAP HR connaît une croissance organique de son chiffre d’affaires de plus de 30% par an.
Avec plus de 50 consultants dédiés aux applications de paie et de gestion des RH, CAP HR se veut être votre partenaire pour mener à bien vos projets.
Opportunités De Carrière
Cap HR met l'accent sur la complémentarité entre sens du service, respect des engagements et volonté de faire évoluer des hommes et des femmes. Cette vision commune à nos équipes, accompagne la croissance et la pérennité de notre groupe.
Nos experts témoignent
Actuellement Chez PREVOIR VIE, je travaille principalement sur la paie et la partie déclarative DSN (Produit HR ACCESS Version 9),
Ma mission est de :
- Mettre en place des évolutions sur le domaine de la paie (Allocation familiale ,Salaire rétabli ...etc)
- Mettre en place la DSN (décl...LIRE LA SUITE
Actuellement en mission chez chez le LOUVRE HOTELS, j’assiste le client à la recette de la DSN phase 3 sur Pléiades.
Louvre Hotels est un groupe gérant plus de 1000 hôtels dans le monde sous les marques : Première Classe, Campanile, Kyriad, Tulip…...LIRE LA SUITE
Je travaille au Centre Interministériel de Services Informatiques relatifs aux Ressources Humaines (CISIRH) Mission : Développement Hraccess suite 7.2 Je suis consultant technique et fonctionnel et j’effectue la place des évolutions sur la version standard Hraccess suite 7 pour les ministères ...LIRE LA SUITE
Je travaille actuellement sur projet TOTAL.
Ma mission chez le client TOTAL a débuté en Juillet 2016 et consiste principalement à la mise en place de la phase 3 de la DSN.
Pendant le mois de Juillet, j'ai travaillé sur le projet "One Total" entrant dans le cadre de la création de nouvelle...LIRE LA SUITE
Je travaille depuis 2017 chez CHANEL.
J’ai mis en place les deux premières phases de la DSN et j'interviens parallèlement sur la TMA (GA,Paie et post-paie)....LIRE LA SUITE
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